清远市社保局公开招聘政府聘员公告

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四、薪酬待遇
政府聘员实行聘用制，不具有行政或事业编制身份。政府聘员工资福利待遇标准根据市政府办《关于印发<清远市市直机关事业单位聘用人员管理试行办法>的通知》（清府办〔2012〕60号）等规定执行。
五、报名办法
（一）报名方式
本次考试采取现场报名方式。
（二）报名时间：2015年6月23日-6月26日（上午 8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
    报名地点：市社保局办公室，地址：清远市新城鹿鸣路2号清远大厦3楼305
联系人：吴海华、廖柳丹、方芳
联系电话：3381331，传真：3380312
    （三）报名所需证件和材料：身份证、户口簿、毕业证、有学位证的，需提供学位证，无违反计划生育证明，无违法犯罪记录证明，相关工作证明材料，近期大一寸正面免冠彩色照片3张，所有证件均要求原件及A4纸复印件2份；报考有职称要求的职位，需提供职称证原件及A4纸复印件2份；国有单位在职人员报考须征得工作单位及主管部门同意，并出具书面证明；报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格。
（四）资格审查：由市社保局负责审查，资格审查通过者发准考证。
（五）领取准考证。资格审查通过的报考人员按通知要求到市社保局办公室领取准考证，逾期未领取的，视为自动放弃报考资格。
六、考试
考试包括笔试和面试，分别采用百分制，合格分数线各为60分
考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，考试总成绩低于60分者不予聘用。
1.笔试：内容为《综合基础知识》
    笔考试时间、地点另行通知，具体时间按准考证要求应考。
    2.面试： 面试方式：结构化面试。具体面试时间、地点另行通知。
    笔试成绩在清远市社会保险基金管理局网站公布后，按职位招聘数与报考人数1：3比例依笔试成绩高低顺序确定面试人选。如招聘职位人数与报考人数未达到1：3比例，则按实际参加笔试人数确定面试人选。
考试总成绩按四舍五入保留小数点后两位。若同一招聘职位考生考试总成绩相同，则以笔试成绩从高到低排序。
六、体检
按招聘岗位人数1:1的比例且依考试总成绩从高到低确定体检对象，统一到指定医院进行体检（具体安排另行通知）。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。
七、考察、公示和聘用
体检合格者进入考察，考察合格者为拟聘用人员。拟聘用人员名单在清远市社会保险基金管理局网站公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的拟聘用人员，按照相关规定办理聘用手续。
出现招聘职位考察合格者少于招聘人数情况时，所缺差额可由市社会保险基金管理局、城区直属分局在专业技术类其他招聘职位中予以调整。
八、递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照空缺职位考生总成绩合格者中从高分到低分依次递补：
（一）应聘人员体检或者考核不符合要求的；
（二）拟聘人员公示的结果影响聘用的；
（三）拟聘人员放弃聘用的；
（四）未在规定的报到时间内报到的；
（五）导致拟聘职位空缺的其他情形。
九、其他
考试合格聘用后，需服从组织的工作岗位安排，否则解除聘用资格。
十、本公告由市社会保险基金管理局负责解释。

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（编辑：清远华图）

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