2018年清远清新区赴武汉高校招聘50人公告(3)

　　3.注意事项。考生须携带身份证、准考证，按规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场的，视为自动放弃考试资格。

　　4.根据面试成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例在成绩合格人员中确定体检人选，同时签订《就业协议书》。公示后拟聘人选须在规定时间内到清远市清新区教育局报到并参加体检，逾期不报到的视为自动放弃招聘。

　　六、安排体检、考察、公示。

　　(一)体检：按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的有关规定组织体检。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)的要求执行。

　　(二)考察：体检合格者为拟考察人选，考察人选须在规定时间内提交《计划生育证明书》。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定执行。经考察，有违法或严重违规等不良记录，不符合招聘岗位要求或毕业生就业安置政策的，不予聘用，已签的就业协议无效。考察合格者列为拟聘用人选。如考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

　　(三)公示

　　体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在清远市清新区人民政府门户网站上公示7天。公示期间或公示期满后，如发现拟聘用人员存在不符合聘用条件的或拟聘用人员自愿放弃聘用资格的，将按该岗位考试成绩从高到低依次递补人选。

　　七、聘用

　　本次聘用人员为公益一类事业单位编制公办教师，其薪酬待遇按照国家政策规定执行。清新区教育局根据中心城区学校需求情况，安排到区直属中小学任教。

　　八、其他

　　(一)具体考务工作由区教育局负责，区人社局、区编办、清新区纪委第三派驻组履行监管职责。

　　(二)招聘工作的各环节情况如面试人选名单、面试的时间、地点、体检人员名单及有关通知要求将及时在清远市清新区人民政府网站(网址：http://www.qingxin.gov.cn，主页-信息公开-人事信息-事业单位人员招聘栏)上公布。报考者可在网上查阅或与清远市清新区教育局人事股联系，以便及时了解招聘工作的进展情况,我局不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。公示后，报考者如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。

　　(三)不依时按要求签订就业协议的，视其自动放弃录用资格。聘用人员必须在用人单位服务5年。服务期间，不得参加机关、事业单位的公开招聘。服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不得参加我区机关、事业单位的公开招聘。

　　(四)对违反公开招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，即取消其考试资格或聘用资格。在招聘过程中有不诚信行为者，3年内不接受其参加我区的公开招聘。

　　(五)聘用人员接到聘用通知后，须在规定的时间内准备好个人材料，配合办理有关聘用手续。因个人档案缺失或原聘用单位劳动关系纠纷等原因，无法如期办完相关调动或聘用手续的，视同放弃聘用资格。

　　(六)以上公告由清新区教育局负责解释，联系人及电话：

　　陈老师0763—5820802。

　　附件：

　　1. 2018年清远市清新区赴武汉高校招聘中心城区学校教师岗位计划.xls

　　2 .2018年清远市清新区赴武汉高校招聘中心城区学校教师报名表.doc(必须双面打印)

　　3 .报考人员诚信承诺书.doc

　　4.广东省2018年考试录用公务员专业参考目录.xls

　　清远市清新区教育局

　　2018年3月12日

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（编辑：清远华图）